Welke opzegtermijnen gelden bij kantoorruimte?
Bij kantoorruimte en andere 230a-ruimte bepalen partijen zelf de looptijd en opzegtermijnen. Gangbaar in de modellen is een looptijd van vijf of tien jaar met verlengingen en een opzegtermijn van een jaar tegen het einde van de periode, per deurwaardersexploot of aangetekende brief. Wordt niet opgezegd, dan verlengt het contract volgens zijn eigen bepalingen.
Na het einde kan de huurder wel ontruimingsbescherming vragen bij de rechter. Zet de opzegmomenten van al je bedrijfscontracten in een termijnkalender; een gemiste opzegdatum bindt je zo weer jaren.
Deze uitleg is algemene informatie voor verhuurders en geen juridisch advies voor een concrete situatie. Wetgeving en bedragen veranderen; controleer bij twijfel de actuele regels of raadpleeg een adviseur.